Мінкомзв'язку запропонувало відкласти введення частині норм «закону Ярий»

Apr 27 20:00 2020 Друк цієї статті

Крім іншого, в них враховані побажання операторів зв'язку за відстрочення виконання норм «закону Ярий». Про це повідомляє видання «Коммерсант», у розпорядженні якого опинилася копія листа Мінкомзв'язку.

Міністерство підтримало операторів зв'язку, які просили відкласти набуття чинності витратних норм так званого «закону Ярий», що зобов'язує зберігати дані абонентів. Насамперед мова йде про щорічне збільшення на 15 % ємності сховища даних. Оператори просили відтермінувати виконання цієї норми на два роки, але в листі відомства йдеться про відстрочку строком на рік. Крім того, було запропоновано прибрати з розрахунку ємності відеотрафік, обсяги споживання якого значно виросли на тлі пандемії коронавіруса. Ще операторам зв'язку можуть бути надані орендні канікули для об'єктів державної і муніципальної власності, а також відстрочка по податках і зборах в разі проведення робіт з модернізації та розширення мереж.

В даний час діючі мережі справляються із збільшеним навантаженням, але домогтися цього вдалося завдяки проведенню робіт по розширенню і модернізації оснащення, зазначили в Tele2. Існуюча інфраструктура потребує збільшення потужності, особливо в регіонах, де спостерігається різке зростання споживаного трафіку. Пропоновані міністерством заходи часі, оскільки на мережі операторів покладені важливі соціальні завдання, вважають в МТС. Держпідтримка могла б дозволити здійснити перерозподіл інвестиційних ресурсів з реалізації запропонованих законом вимог на розвиток і розширення інфраструктури, вважають в «Ростелекоме». В «Мегафоні» і «ЕР-Телеком» також підтримали пропозиції Мінкомзв'язку.

У частині IT-бізнесу відомство пропонує до кінця поточного року скасувати сплату страхових внесків до фонду оплати праці, а також відстрочити виплату ПДФО і обнулити ставку ПДВ на послуги онлайн-освіти, телемедицини та сервісів доставки продуктів. Ще Мінкомзв'язку пропонує ввести програму пільгового кредитування для IT-компаній, що здійснюють впровадження вітчизняних рішень. Варто зазначити, що пропозиція галузі, в рамках якого роботодавці наділялися б правами знижувати зарплату співробітників на рівень до 20 % або відпускати їх у вимушену відпустку зі зниженням оплати праці на 50 %, підтримано не було.


  Стаття "позначена" як: